Ежедневная Сибирская ч.3

Ветерок писал(а):

ili_ili писал(а):

наверное учиться жить и ненапрягаться по пустякам. Соревноваться с самим собой, а не с другими. Быть успешным и удачливым, как то так если в общем.

Илья , а как совместить внутреннюю свободу , которая предполагает отсутствие материальных устремлений

Ветерок писал(а):

достижение успеха в жизни ассоциируется как раз с соревнованием с другими за место под солнцем .

это всего лиш один из этапов и не надо на этом зацикливаться, места под солнцем гораздо больше чем мы думаем, просто надо посмотреть вокруг.

Вот такой вот тибет

Ветерок писал(а):

Я не знаю . В моем представлении внутренняя свобода - это независимость от наличия материальных благ , мнения других , гармония с Миром . А вот соревнование - это уже атрибут обычного светского жития , когда ты стремишься что-то обрести,завоевать ,удержать ,получить в конце концов признание твоих успехов другими . Это не плохо , но это уже не из духовной свободы .Как-то так .

Mixail_nsk писал(а):

Сломал моск.
Как-то до сих пор не задумывался над такими глобальными философскими категориями.
Для меня внутренняя свобода описывается известным экономическим правилом "80-20". Большинство из нас в своей жизни делают все на 80% как "надо" и лишь на 20% как сами хотят. Вот когда все наоборот, тогда человек внутренне свободен))))
Я пытаюсь приблизиться хотя бы к "50-50"))))

ili_ili писал(а):

надо помнить что 20% затрат ведут к 80% решения задачи, и соответственно дальше наоборот

Ветерок писал(а):

Так получается это обучение достижения финансового успеха за счет четкого выстраивания мотивации персонала . Но это как раз и предполагает "напрягаться " , т.к. люди не роботы и к тому же , даже , если ты правильно отмотивируешь одних , не факт , что этому будут следовать другие работники . И начинается разброд и шатание . И ведь часто в коллективе помимо карьеристов присутствует масса безвольного инфантильного персонала , которому глубоко фиолетово , что ты хочешь быть успешным . И их не уволишь потому , что он например хороший специалист , но человек творческий и загонять его в рамки невозможно .Это с лентяями все понятно - за ворота . Неужели есть безотказные схемы ?

ili_ili писал(а):

хороший специалист которому глубоко фиолетово на тебя и компанию в которой он работает это баальшой геммор для руководителя и поступать с ними надо вполне конкретно, извесно как.

Ветерок писал(а):

ili_ili писал(а):

надо помнить что 20% затрат ведут к 80% решения задачи, и соответственно дальше наоборот

Тогда понятно про "не напрягаться" . Значит надо найти возможность при 0 % затрат получить 100 процентный результат . Но это уже - утопия . Или такое соотношение невозможно ?

Mixail_nsk писал(а):

У меня тут поважнее проблема...
Что-то я случайно нажал на клавиатуре и теберь Эксплорер "разъехался" вверх и вниз, нет никаких функциональных строк и нижней панели, только большое окно страницы. А если мышку к верху подвести, то вываливается функциональное окно. Не, так конечно удобнее, но что надо надавить чтобы все взад вернуть?)

Переди на мазилу

ili_ili писал(а):

Переди на мазилу

Mixail_nsk писал(а):

ili_ili писал(а):

Переди на мазилу

Слово не нравится))))

а так Mozilla

ili_ili писал(а):

Смотря как оценивать, если как часный случай то возможно, ну например - ты внезапно получила наследство от дедушки из америки в размере 100 тыс баксов. Если в общем то принцип 80/20 сохраняется_________________

А где здесь 20 процентов затрат , как раз здесь 0-100 % . Отличный пример .Хотяяя .... а как же налоги , расходы на адвокатов ? Здесь уже 50\50 пахнет .